Référent Propreté/espaces verts(h/f) - Catégorie B - Orléans - Orléans Métropole

Description de l'offre

Direction :

À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d’Orléans disposent d’incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en œuvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu’Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ?
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.

Au sein de la Direction Générale Adjointe Cadre de Vie et Proximité, la Direction de l'Espace Public est composée de six pôles territoriaux, d'un pôle programmation expertise et innovation et du parc floral. Elle assure l'aménagement , la gestion et l'entretien de l'espace public (voirie, propreté et espaces verts), soit environ 1 200km de voirie et 600ha d'espaces verts.

Orléans métropole recrute un référent propreté espaces verts (h/f) pour le pôle territorial Sud-Est
qui regroupe les communes de Saint Cyr en Val, Saint Jean le Blanc, Saint Denis en Val et le quartier Orléans La Source.
Sous la responsabilité de la responsable du pôle Sud-Est , vos missions consisteront à :

Activités :

Assurer la cohérence des interventions techniques du pôle :

- Décliner, à l’échelle du pôle, l’application des fréquences d’entretien définies par les référentiels en vigueur sur les communes en propreté et en espaces verts sur La Source

- Avoir une connaissance de l’ensemble des projets du pôle

- Apporter assistance et conseils techniques aux acteurs du quartier

- Proposer au responsable de pôle des pistes d’amélioration

Analyser les demandes des administrés

- étudier la pertinence des demandes et faire intervenir les équipes au besoin

- contrôler la cohérence des demandes au regard des programmations d’entretien et les ajuster si nécessaire

Piloter les opérations d’entretien à réaliser par des prestataires (Espaces verts, propreté et éco-paturage) sur l’ensemble du Parc de Loire.

- planifier et coordonner les interventions confiées aux entreprises

- élaborer les marchés, les commandes et suivre les budgets alloués aux prestations

- contrôler les interventions des prestataires

- Etre force de proposition afin d’améliorer la gestion écologique sur l’ensemble du parc

Piloter les opérations d’entretien (en Espaces verts et propreté) à réaliser par des prestataires sur les axes structurants ainsi que dans les ZAE

- planifier et coordonner les interventions confiées aux entreprises

- élaborer les marchés, les commandes et suivre les budgets alloués aux prestations

- contrôler les interventions des prestataires

Manager les équipes :

- Encadrer les équipes de terrain : 13 agents en espaces verts, 13 agents en propreté

- Faire appliquer les priorités et l’organisation

- Assurer le contrôle de la bonne réalisation des activités

- Veiller au respect des consignes d’hygiène et de sécurité

- Réaliser les entretiens d’évaluations (niveau N-1)

- Assurer la communication et la diffusion de l’information auprès des agents

- Assurer l’intérim du référent voirie en cas d’absence

Assurer le suivi technico-administratif :

- établir des bilans mensuels d'activités

- assurer un reporting auprès du responsable du pôle

- suivre le budget d’entretien dédié

- établir le planning des différentes astreintes du pôle (voirie / VH) et le suivre au fil de l’eau

- réaliser le suivi des heures déclarées des agents en astreinte/permanence en lien avec la référente administrative

Compétences généralistes et transversales :

- Autonomie
- Capacité de manager une équipe
- Rigueur, sens de l'organisation
- Esprit d'initiative et d'analyse

Compétences techniques :

- Compétences en propreté et espaces verts
- Bonne connaissance des procédures administratives,
- Maitrise de l’outil informatique
- Connaissance en gestion, organisation de chantier
- Permis B exigé
- Qualités rédactionnelles

Conditions particulières :

Venez rejoindre notre collectivité attrayante par son dynamisme et son engagement pour la qualité de vie au travail. Notre offre n'attend que vous, alors n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature!

Lieu de poste: 220 avenue du parc floral,
45100 Orléans

Avantages liés au poste :
- Avantages internes et CNAS
- RTT
- Prime « Complément Indemnitaire Annuelle »
- Prime de fin d'année
- Participation Mutuelle / Prévoyance
- Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
- Télétravail (selon besoins et organisation du service)
- Forfait mobilité durable
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Ordinateur portable
- Journées enfants malades

Date de fin de publication :

20/05/2024

Nom du Manager : 

Virginie Briens

Téléphone :

02.38.41.15.45